陈霄早就和姜婷商量过年终奖的事情了，而且陈霄已经将这件事完全委托给了姜婷，她最终会怎么做，陈霄根本就没打算管。
至于说，姜婷会不会让员工们失望，陈霄也不担心。
因为他知道姜婷不是那种人，毕竟她先前就是做工人的，没人比她更清楚，一个工人到年底的时候怎么能多赚点钱，让家里过个肥年，是一件多么有意义的事情。
见到陈霄走了进来，其他几个部门经理顿时偃旗息鼓了。
“继续啊，不用在意我，你们该做什么就做什么吧！”
姜婷瞪了陈霄一眼，好像在说，你怎么才来，我都快被他们几个给烦死了。
之后她就好像突然有了主心骨似的，直接开口对众人说道。
“这件事就按我说的办，你们负责执行就好了。”
其他人貌似还有点不服气，刚想再说点什么，旁边的人轻轻碰了碰他，示意他不要在这个时候多嘴。
先前姜婷用了一早晨也没能说服其他几个管理，但陈霄一来，事情立马就定了下来。
待几个人离开了办公室之后，姜婷满脸疲惫的对陈霄说道。
“为什么不管我说什么，他们总有人反对，明明是对所有人都有好处的事，他们居然还要跟我唱反调，你说他们是不是故意在和我找茬啊！”
陈霄呵呵一笑。
“你呀还是经历的太少了，对手底下人的心思，把握的不是很准。
他们这哪里是再和你唱反调啊，他们这是积极的在你面前表现自己而已。
你刚刚说的没错，发放年终奖这件事，分明是一件对公司所有员工都有好处的事，他们之所以也同样反对。
那是因为，只有做出和你相反的决定，他们才能有机会在你面前表现自己。”
“总之一句话，还是你在他们的眼中表现的太过好说话了，这才让他们不管在什么事上都要和你对着试一下。”
其实现实中很多公司都有这样的现象。
要是领导说什么是什么，怎么能体现出他们的与众不同呢。
总的来说，姜婷就属于那种特别好说话的领导，只要不是太过分的建议，姜婷大多都会采纳，就算不采纳也会慎重的考虑一下。
不能说这样不对，只是这样做一个领导实在是太累了。
这只是一个新人刚刚当上领导时经常会犯的一个错误，认为自己经验不足，要多听听其他人的意见，久而久之则是会给人一种特别好说话的感觉，慢慢的也就让手下的人，觉得和你唱一唱反调，也不是一件什么了不起的事情。
这种事要是放在陈霄的身上，他都不用多说什么，只需要一个眼神，就能让所有人闭嘴，反对的声音自然也就不会出现了。
陈霄的这个说法，姜婷有些不太理解。
疑惑的道。
“我努力的做一个能听得进去意见的领导，这不是一件好事吗。
怎么到了你的嘴里，反倒成了一件很差劲的事情。”
你要学会去审视一件事中自己需要扮演的角色。
面对需要帮助需要提携的下属时，你自然要当一个让人信服，让属下敢于发表不同意见的人。
但当你成为一个公司的决策者的时候，有些事情，只要定了性就不能再有任何的额外的声音。
否则，力量都没办法往一个方向上去使，怎么可能带领一个公司，勇往直前的发展呢。”
“作为一个公司的领导层，尤其是说一不二的角色时，你要懂得区分，不能一味的当老好人，也不能一直一言堂。这其中的区别，我也没办法和你说清楚，只能你自己去理解。”
姜婷脸上露出一丝痛苦的神色。
“这也太难了，万一我要是做不来怎么办。”
陈霄见她有些泄气，上前一步轻轻将她抱在怀中温柔的说道。
“谁都是从最开始一点点的磨砺过来的。
你这才当了多久的总经理啊，想要一步到位，哪有那么容易，慢慢来，不要着急，遇到没办法解决的事情，不是还有我呢吗！”
“可是我也不能总依靠你啊。
你每天有那么多事情要忙，我要是什么事情都要你帮忙，那我岂不是什么忙都帮不上你了。”
“傻丫头，你让我说你点什么好呢。”
“要不这样吧，我听说魔都那边开了一家总裁班，专门帮人培训管理方面的经验，明年你找个时间去那边系统的学习一下吧。”
“还有这样的地方吗，我怎么没听说过。”
“哈哈，这你就孤陋寡闻了吧，这年头只要你有钱，别说找人教你管理方面的知识，就算是给你组建一个管理团队出来帮你管理公司，也不是什么难事。”
“既然是帮人培训管理经验的，那一定很贵吧。”
“贵是贵了点，但物有所值，你毕竟没系统的学过企业管理，突击培训一下，多少还是能有点作用的。”
此时的姜婷已经有点心动了，但在陈霄的面前，她又不好表现出来。
于是岔开话题道。
“你学历还没我高呢，为什么你就能把这么多人和事管的这么明白，我就不行呢。”
说道这个话题，一时间陈霄也不知道该怎么回答了。
总不能把自己前世经营过一家市值几十个亿的公司说给她听吧。
于是他嘿嘿一笑道。
“那可能是我天赋异禀，天生就有这个才能吧。”
“哼，看把你给得意的，夸你两句，你还要上天啊。”
“好啦，不说这些了，等明年有空闲的时间，我就去上几个月那什么总裁班吧！”
“嗯，只要老婆你喜欢，老公我一定支持你。”
这时姜婷好像突然又想起了什么，但想了想最后还是忍住了没有问出口。
她心里清楚，有些事情，自己知道了是一回事，但要是问出口了，那就是另一回事了。