杨帆便决定决定前往公司。
这边刚到公司那边。
七八公司的董事长就打来了电话，邀请杨帆晚上的时候参加一个晚宴。
杨帆心想自己还没有给和这个合伙人见过面，这次倒是一个不错的机会，便答应了下来。
并且表示自己到时候一定准时出席。
益远公司的董事长，心中也在想到。
“这个杨帆倒是挺给面子的，就等到晚上看看此人如何。”
虽然说之前已经做过了调查，但是还是不如自己见到之后，自己的切身感觉，可以让他更加确信。
有的时候在商业当中，选择合作伙伴和合作公司的时候并不单单只看公司的实力，还要看到公司领头人的人品，和公司领头人的实际水平。
因为一个公司能否长久的发展，全在于最高决策人，能不能制定正确的战略。
所以说这次的晚宴对于杨帆来说，既是一次相见合伙人的机会，也是合伙人对她的一次小小的试炼。
而这边杨帆。
拿着刚刚通过初面的18个人的资料。
这18个人，可以通过初面，那么也就说明他们的手中是有一定的本领的。
他们已经通过了，罗阳和沐乘的面试，那么下面面试，他们在通过自己这一关面试。
杨帆正在想着，如何面试18人的时候。
突然想到可以效仿前人。
原定的面试时间是下午的三点开始，随机选择人进去面试。
那么自己就等到四点的时候才出现。
看一看这些人是什么反应，果不其然在杨帆到下午四点的时候，再去的时候，其中有三四个人已经不耐烦，先行离去，简直就是一点耐心都没有。
虽然说是自己放了他们的鸽子，但是如果说你连一个小时都等不了的话，那么以后又能干成什么大事。
便继续面试其他人才，在面试完了，所有人之后，杨帆发现其中有九个人无论是资历，还是说才能，还是说人品，都是相当不错。
杨帆当即决定两将这九人全部留在公司，迅速的熟悉公司的业务，然后可以自己撑起一片天。
想到这里的时候杨帆的心情也是大好，因为公司找到了新的人才，那么公司，以后相当于是输入了新的血液。
公司也会更好，更快的发展。
其实在这九人当中他们的才能并不是都特别的突出，而是只有两个人的才能，特别的突出。
但是。
杨帆也已经特别的满足了，因为不能要求所有的人都是那种特别突出的人。
如果说公司里面全部都是在个个方面特别突出的人，那么这个公司也不好管理。
你们手底下的这个，人才一旦多了之后，就会形成特别严重的竞争。
良性的竞争有利于公司的发展，但是如果是恶性的竞争，那么就会损害公司的利益了。
就在这个时候杨帆的秘书，进来说“杨总今天晚上的晚宴您是准备自己带女伴出席，还是说我给你找一个。”
杨帆随口回答到“时候再说。”
这也提醒了杨帆今天晚上还有一个晚宴需要参加，杨帆随机想到。“恐怕这一次晚宴并不是那么的简单，七八公司的董事长，肯定会借此晚宴的机会来试探一下，自己的真实实力，也试探一下自己的人品。”
“但是自己何尝又不是呢，自己也可以通过晚宴来结交这些人然后通过，对于此人的了解也可以决定以后对于七八公司的一个态度。”
“要和七八公司进行合作，那么也就必须要了解一下七八公司的掌权人。”
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