顶点小说 > 重生之步步高升 >第861章 乐开了花
    当然,齐芳事前得到了赵长天的批准。

    毕竟,聘请知名专业人士授课。

    所需要的花销不是一个小数目。

    光是授课费用,就是几千块。

    还要报销差旅费、住宿费。

    即便如此,一般的小公司就算愿意花钱。

    也根本请不到这些在行业内——

    混得风生水起的知名导师。

    而齐芳能请到这些人来临海授课。

    也从侧面反应出了齐芳的工作能力。

    对赵长天来说——

    为了让周小雨接受更好的培训。

    多花点钱。

    他肯定是会赞同的。

    即便不提他对周小雨的感情因素。

    只是从生意角度考虑——

    一旦在公司的支持下,周小雨未来成为大明星。

    那将为公司带来非常巨大的回报。

    据赵长天所知。

    有一家原本规模不大的娱乐公司。

    就是因为培养出了一位一线明星。

    使得公司获得了飞跃式发展。

    几年时间,就成为娱乐圈知名的大公司。

    甚至还成功上市。

    巅峰时期,市值达到几百亿。

    可以说,培养一线明星。

    确实很难,而且投入很大。

    可一旦取得成功。

    回报也是非常惊人的。

    在赵长天心中,抛去感情因素——

    他觉得,周小雨具备成为明星的潜力。

    未来有可能为公司带来丰厚的回报。

    或者说,有让赵长天赚到大钱的可能。

    他自然不吝投入。

    在周小雨如火如荼的接受培训时。

    公司的更名工作正式完成。

    天雨娱乐成为公司的新名字。

    与此同时,关于公司股份的隐秘操作,也都陆续完成。

    而经过一段时间的考察。

    赵长天终于做出决定——

    由林天真担任天雨娱乐总经理。

    齐芳和高英俊依然担任副经理。

    公司暂不设置第三位副经理。

    在这种情况下,相比于从前,齐芳和高英俊各自——

    分管的工作增加了一些。

    身上的担子也更重了。

    但他们甘之如饴。

    因为赵长天提升了他们两个人的工资和奖金标准。

    相比于从前。

    两个人的综合收入,能提升百分之十左右。

    这对于两位各自家里的顶梁柱来说——

    有着比较重要的意义。

    虽然,在心底里,对于新老板把林天真——

    提拔到总经理位置,他们难免心底泛酸,甚至有些不服气。

    但对已成定局的既定事实,他们就算不服气,也得接受。

    不过,他们暗自下定决心——

    要尽最大努力,把自己的工作做好。

    说不准,老板日后会有改变决定的一天。

    对于齐芳和高英俊的想法。

    赵长天大致能猜到。

    对此,赵长天是乐见其成的态度。

    在他看来,手下人有竞争意识是好事。

    只要是正当光明的竞争,而不是搞一些见不得光的阴人手段——

    导致公司产生不必要的内耗。

    手底下人无论怎么竞争,赵长天都不会过问。

    做出让林天真担任天雨娱乐总经理的决定后。

    赵长天就不必每天来回跑。

    让他能轻松一些。

    时光荏苒,不知不觉——

    距离赵长天晋升,过去了半个多月时间。

    随着四月下旬的到来。

    天气逐渐变得温暖起来。

    赵长天也逐渐适应了他副经理的新职位。

    对如今的赵长天来说——

    虽然手下管理的人员多了。

    但他的工作量反而降低了。

    也正是如此,他前段时间才有精力兼顾娱乐公司那边的事务。

    4月24日,星期三。

    天气晴朗,阳光普照!

    赵长天抵达公司后不久,前往销售科。

    在销售科会议室。

    赵长天主持召开了一场颇为重要的会议。

    按照惯例。

    赵长天居中而坐。

    几位副科长分别坐在他两侧。

    销售科的其它人,以小组为单位,各自落座。

    会议室面积不算大。

    销售科所有成员三十多人。

    一起坐在其中,稍显拥挤了一些。

    按照赵长天的打算。

    如果销售科继续在人员上扩编。

    日后,召开全科会议的时候。

    他会使用分公司的大会议室。

    以赵长天今时今日的地位。

    要做到这一点,是很轻松的事。

    只要打个招呼就可以。

    会议开始后,赵长天先是对最近一段时间——

    销售科的表现做了总结。

    赵长天指出。

    从月初开始,销售科仍然保持着迅猛发展的势头。

    其中,李勇领导的第四小组,发展速度最快。

    销售业绩已经在四个销售小组中——

    连续三周保持领先地位。

    如果保持这种发展势头。

    当四月份结束的时候。

    李勇领导的第四小组,极有可能首次取得销售科月度销售冠军。

    将其它三个小组都抛在身后。

    对此,赵长天颇为欣慰。

    在会上,自然要提出表扬。

    “李勇负责的第四小组,新人占据一半以上。

    而且,和其它三个小组相比,人员数量上也并不占优势。

    但在这种情况下。

    第四小组仍然能持续取得佳绩。

    这非常不容易。

    在此,我要向李勇提出表扬!”

    赵长天边说,便侧过头,向李勇颔首示意。

    面对赵长天的当众表扬。

    李勇颇有心花怒放的感觉。

    虽然尽量克制,但脸上还是露出无法掩饰的喜悦笑容。

    “除了向李勇提出表扬。

    我还要表扬第四小组的杨财。

    作为一名新人。

    杨财入职还不到半年时间。

    但却能接连签下项目。

    从月初到现在。

    杨财已经拿下三个项目。

    三个项目的造价相加,接近千万。

    这样的优秀表现,毫无疑问。

    是值得表扬的!

    也是值得大家学习的!”

    表扬完李勇,赵长天又提起了杨财。

    对杨财的表现大加肯定。

    值得一提的是。

    这已经是赵长天第三次对杨财公开表扬。

    仅仅入职不到半年时间。

    就得到赵长天三次表扬。

    这在销售科来说,算得上是独一份的待遇。

    只要不是智商有问题的人。

    都能看出,赵长天对杨财的看重。

    此刻,杨财脸上挂着矜持的微笑。

    他知道,科内所有人都在注视着他。

    他是会议室内的焦点。

    虽然心里已经乐开了花。

    但杨财觉得,自己绝不能太过喜形于色。

    而是要尽量显得淡定一些。

    杨财虽然年纪不大。

    但却也知道,木秀于林风必摧之的道理。

    他很清楚。

    自己表现得越出色。

    就越会引起一些人的嫉妒。

    比如,与杨财一起进入公司的同事。

    大家在起点一样的情况下。

    杨财的表现却超出他们一大截。

    他们会不会羡慕嫉妒恨?