吳鬱明笑了笑，道：“看來你已做過功課，對鄞峽存在的主要癥結有所瞭解。我在舟頓任職多年，與鄞峽方面的領導偶有接觸，酒桌上也聽到不少隱祕，地方利益集團盤根錯節的關係的確觸目驚心。但咱倆有三個優勢，哪三個呢？一是咱倆不想撈錢，這是最大的優勢，凡事只要跟利益讓得遠遠的就好辦，假如滲雜私心就會很快被人家抓住軟肋……”
“所謂文官不愛財武官不惜死，多少領導幹部都栽在‘貪’字上面。”方晟表示同意。
“二是咱倆跟鄞峽所有人都不熟，提拔懲處幹部沒有顧忌，更不需要考慮派系平衡等等，庸者下能者上是咱倆要遵守的共同原則；”吳鬱明道，“三是我在舟頓整肅官場的動靜很大，鄞峽那邊有所耳聞；你呢更是惡名在外，多少貪官污吏都倒在你手下，所謂先聲奪人嘛，要打開局面就得讓他們有畏懼心，那樣才能確保一聲喊到底。”
方晟謙恭地說：“人事問題是市委書記主導，我的主要任務是抓經濟，各項指標上去了，幹部羣衆看到希望就有了奮發的信心。”
吳鬱明卻搖頭道：“經濟掛帥不適合鄞峽。”
“唔……吳書記的意思是？”
“你可知道我的前任爲何離開鄞峽？你的前任又是爲何寧可調到瀟南當常務副市長，也不願接任書記一職？”
關於鄞峽方晟所知甚少，一方面時間倉促，來不及做資料蒐集工作；另一方面於道明公事繁忙，人事變動後組團到內地省份交流學習，沒時間做具體介紹。方晟感嘆身邊缺少兩個重要的女人，一是愛妮婭，過去每次自己擔任新職務後，她會主動打電話友情提醒；一是白翎，利用省廳十處的特殊身份獲取很多重要信息。
“瀟南是副省級，經濟總量全省第一，做常務副市長遠比鄞峽市長實惠。”方晟只能這麼說。
吳鬱明神祕地搖搖手指，說出其中內幕。
鄞峽市是農業大市，財稅卻嚴重依賴當地唯一一家省屬國企：國騰油脂化工廠。
國騰有六千多名工人，年產值十多億元，是鄞峽市的財稅支柱。據說當年選址原計劃放在交通便利的綿蘭，省委考慮到扶持鄞峽發展，大筆一劃將廠址定在大峽谷裏，由此大大增加了國騰的運輸成本，不過有什麼辦法呢，很多時候不能只算經濟賬，而要算政治賬。
說到這裏吳鬱明故意停住，意味深長看着方晟。
方晟道：“有她存在，對郜更躍來說市委還有啥祕密可言？省委怎麼想的，爲什麼弄出這麼奇怪的組合？”
“麻煩還不僅於此……”
近幾年國企改制，省正府也拿出省屬企業改制原則，即“劃歸地方，合理安置”，省財政和省國資委從財政補貼和福利方面給予“斷奶”，同時逐步取消企業老總行政待遇，有條件的醞釀上市，不具備條件的或進行資產重組，或拆分成若干小企業。
設想總是美好的，省屬企業在實際改制中遇到很多事先沒料到的困難，如退休職工養老金問題、退養病退等幹部職工待遇問題、下崗職工分流問題，還有少數企業老總利用改制大肆撈取好處，通過資產重組向親屬朋友輸送利益等等，一時間冒出很多大案要案。
當年許玉賢和吳鬱明在梧湘搭班子時也碰到類似問題，有兩次被數千名工人堵在辦公樓，緊急調遣特警才艱難地突出重圍。
鑑於改制的複雜性，何世風及時調整策略，要求各地“不搞一刀切，分步實施，穩妥推進，成熟一家改一家”，之後改制浪潮迅速平息，很多地方擱淺了改制方案，坐等省正府有明確指示。
鄞峽市前任書記、市長就栽在改制上。
去年何世風聽取省國資委領導回報改制進展緩慢，兩年時間竟無一家改制成功，十分惱火，要求儘快推出試點單位作爲標杆，思來想去，選擇了國騰油脂化工廠。
何世風的本意是國騰在省屬國企當中體量相對較小，油化行業市場化程度高，企業有一定承受能力，且國騰位於最窮的鄞峽市，即便改制失敗也不會造成太大的負面影響。
爲此他專門找來前任書記、市長面談，鼓勵他倆堅定信心、攻克難關，給省委省正府交出一份滿意的答卷。