頂點小說 > 醫生:給自己做手術,這很合理吧 >第631章 先進表彰!全球第三!
    臨醫手外科的長期招聘中,就有一項特殊考覈:精通掌指再生術。

    當然,要達到這一點非常難,院內只有幾位主任能做到。

    除了臨醫,許多以手外科立足的醫院,同樣放出了同樣的招聘標準,注入協和、華西等頂尖名院,其手外科也都有針對掌指再生術的獨立考覈……

    可以說,許秋以一己之力改變了國內手外科格局,硬生生造出了一個新的方向,也給無數勤奮的普通醫生一個青雲梯。

    許秋是不是無數需要斷指再植患者眼裏的神,外行可能並不明白公開手術教程的意義……但對於不計其數、向上無門的寒門醫生來說,許秋就是毫無爭議的恩師。

    ……

    隨着許秋三千四百萬的年終獎宣佈完畢,後續的醫生,哪怕連王凡都拿到了二十七萬年終獎,都沒什麼人關注了。

    而許秋的餘額也瞬間來到了五千七百萬!

    當然,如此鉅額的資金流動,臨醫這邊至少需要半個月,才能轉到許秋賬戶上。

    ……

    年終獎發放完畢,年終大會依然沒有結束。

    接下來,是表彰先進。

    許秋自然是第一。

    王晟德念着手裏的名單,道:“去年一年,手術量、科研成績、病人就診數量等,許秋副主任均排在第一。

    “除了許秋副主任,主任級別手術量第一人:急診科何海。獎金:二十萬元!第二名,普外主任……十萬元!

    “主治醫師級別,手術量第一人,急診科王凡。獎金:二十萬元!第二名,婦產科黎雪,獎金十萬元!第三名……

    “住院醫師級別,手術量第一人,急診科江麥。獎金二十萬元!第二名,急診科楊鈺恩,獎金十萬元!第三名……”

    “科研領域,主任醫師級別,腦外科藺主任一年累計發表論文21篇,其中9篇sci,6篇if大於10!獎金二十萬元!第二名……”

    “主治醫師級別!急診科雲梅一年累計發表論文17篇,其中6篇sci,4篇if大於10!獎金二十萬元!

    “另外急診科去年全年總髮表論文207篇,其中sci論文實際51篇,在急診醫學sci論文發表情況中名列全球第三!影響因子累計超三百分,獲批省重點醫學機構、國家重點建設科室!科室額外獲得兩百萬獎金!”

    “……”

    底下的人都激動萬分。

    許秋到來之後,臨醫衆人有大把的研究課題,因此院內的科研氛圍非常濃厚。

    再加上,全院都鼓勵科研,每一篇發表的論文都有獎金,從一千到五萬不等……拿雲梅來說,她光是發論文,去年就拿了三十二萬獎金……

    再加上現在的二十萬,不算年終獎,她僅從科研上得到的收入,就已經達到五十萬之巨!

    當然,雲梅是主治醫師這個級別發論文最多的人,她的科研能力本身就很強,否則博士期間也不會被導師當做發論文工具人利用……

    如今被許秋從導師手裏解救,終於博士畢業,算是蛟龍入海,厚積薄發了。

    “真離譜啊,主治醫師檔,一年都能發6篇sci,而且精品論文佔比極高!”

    “雲梅醫生感覺會是下一個破格升主任的,醫術好,科研能力也極強!”

    衆人喟嘆不已。

    臨醫有專門的論文審覈組,也就是《臨海大醫》的審稿部。

    因此,院內醫生產出的論文,質量都有保證。

    能在嚴標準、高要求下,一年發表17篇論文,可見雲梅科研能力之強。

    至於主任醫師第一人藺主任,則完全是因爲腦外科的資源太優越了,論文發到手軟……

    當然……

    所有排名都是默認了許秋是第一名的前提下。

    去年一年,許秋的手術量和科研成績就不說了,幾乎是主任醫師級別後三名的總和,病人數量更是驚人,年病人就診數量足足有兩萬!

    即便是全年無休,一天的就診量也在五十左右,更別提許秋年末還有兩個月在外出差……

    這也是臨醫全體都覺得三千多萬對許秋來說太少了的重要原因……比他們優秀的人,卻還比他們更努力!

    ……

    這場年終大會,最終持續了兩個多小時。

    結束過後,衆人依舊有些意猶未盡。

    無數目光不由自主地看向主位上的許秋……明明和大家穿的是一個價的白大褂,結果對方卻已經是年入數千萬的大佬!

    “不過,醫生和其他行業還是不同的啊。”

    “說得有理,其他行業,你比方說金融業,如果能到許秋這個高度,引領行業、開創先河……一年幾個億都不是什麼難事吧?”

    “不不不,不是錢的問題。其他行業的大鱷,普通人基本上都見不到,即便是見到了,也是戰戰兢兢的,生怕對對方不夠尊敬!

    “但當醫生可就不一樣了,管你是什麼學術帶頭人、院士,只要穿上白大褂,面對病人的刁難和咒罵就不能還口!”

    醫生們用自嘲的語氣,一邊開着玩笑,一邊回科室幹活去了。

    會場裏。

    王晟德和幾名副院長原本還想留下許秋喫一頓慶功宴。

    但許秋看了看手錶,搖頭道:“不行了,我要去做手術了。”

    下午他排班上還有兩臺手術。

    “那……晚上?”王晟德試探着問道。

    “晚上也不行,綠城一院的高場強磁共振介入手術我需要研究,另外,新型開顱機的改良,我也和巴頓團隊約了視頻會議。”

    王晟德和一衆副院長沉默了。

    其中一位副院長趕緊起身,道:“不礙事不礙事,許醫生你忙,我們這些人閒得很,你看什麼時候有空?”

    許秋想了想,認真地道:“年底。”

    “……”

    王晟德和副院長等人沉默了。

    這是慶功宴嗎?

    再晚幾天都成年夜飯了!

    副院長笑着道:“理解理解,這樣,我們隨時等許醫生你通知!”

    其他幾位高層也過來和許秋握手……這位可是臨醫的支柱,他們名義上是各種副院長,但實際上許秋纔是真正的上級。

    王晟德有些遺憾……三千萬啊,居然不能宰許秋一頓!

    他幹了這麼多年院長,從開始工作到五十多歲,加起來都沒賺三千多萬!