因爲這種憑着空口白牙來做買賣的中間商，又稱之爲中介，在西周時期，被稱爲質人，到了西漢則是稱作駔儈，要到了唐朝以後才叫牙人。
然後因爲在宋代時期，商貿盛行，牙人才越來越多，後來便是有『頭牙』和『尾牙』之習俗，也就是開春開市和年關收市祭拜，祈禱生意興隆的意思。
所以斐潛也就不能稱之爲尾牙，而改爲『年終』宴，倒也算是更加的直白明瞭。
後世尾牙宴，一開始只是臺商的習慣，漸漸的擴散而開，有那麼多的企業都在用，無疑就是企業的領導者覺得這個模式在聚攏人心上有一定的效果，故而採用。
所以斐潛也覺得，自己每到了年終的時候，在自家府邸開一個年終宴會，也是挺不錯的，至少讓同一個府邸裏面的人都能看見一下自己……
黃承彥和龐統，當然是斐潛小規模家庭年終宴邀請的對象，而在長安的荀攸張遼等人，則是要等斐潛舉辦完了內府的宴會之後，纔會在再辦一個對外的年終宴。
從某種意義上來說，黃承彥，龐統，黃旭，許褚，魏都等人，或是斐潛的長輩，或是斐潛的親戚，亦或是斐潛平日身邊最爲親近的護衛，因此算是最內圈的一撥人，自然必須先招待好，這也符合漢代的一個風俗習慣。
黃承彥正在準備對於黃氏工房之中的那些冶金高爐進行一次大規模的全面升級，這也是自從斐潛將作坊南遷到了關中之後的第一次重大的升級換代。
使用水力的鼓風機系統，使得冶金的溫度得到了很大的提升，而想要讓焦煤得以更好的發揮能效，就必須要有更大的鍊鋼高爐，因此黃承彥在和工匠們商議之後，在暫時沒有什麼改進焦煤生產流程之下，便是決定要從消耗這一方面入手，修建更大的高爐，提升焦煤的利用率。
但是改進高爐並非一帆風順，從黃承彥決定走這一條路線開始，就不是那麼的順利，簡單來說，就是越大的高爐，爆炸起來的威力也就越大，幸好大多數的工匠都很有經驗，在見到了不對勁的時候都撤離得遠遠的，損失的也不過就是一些磚瓦和黏土，以及輔助鼓風的水輪機而已。
高爐會爆炸，顯然不是因爲新年到湊熱鬧，而是結構上有問題。
這個問題不僅僅是在耐火磚上……
要知道，早在秦漢時期，就已經出現了以石英砂摻雜燒製的耐火磚，而這種耐火磚的可以承受1400度以上的高溫，對於一般的鍊鋼來說，已經算是基本上夠用了。
熱風機也早就有使用，建武七年的時候就已經有記載說南陽太守鍊鐵鍊鋼的記載了，從後世發掘的遺蹟之中，就有預熱風機的痕跡……
其實一切都已經配備完整，只是說在高爐建築學上還有些具體的問題，比如高爐自重，越大的高爐便是越重，然後越多的燃料和礦石反應會導致爐壁的承壓越大等等的問題，這些問題都是相互聯繫在一起，並非簡簡單單的解決一個耐火磚就算是完事了。
斐潛能夠親自鑽到工房工地那邊去測量說高爐爐壁要多厚，磚和黏土要做幾層，整個的重心，管道的佈置需要怎樣的調整麼？
顯然也不能，所以藉着這一次的年終宴，和黃承彥裝作閒聊，探討一下，無疑便是最爲恰當的方式了。
黃承彥呵呵笑了笑，微微點頭。
斐潛也不揭穿，而是從袖子裏面拿出了兩三份的資料，遞給了龐統和黃承彥傳看，『此乃河東兵器工房出庫底單……這個呢，是長安武庫收到的登記底單……河東這些蠹蟲，以爲自己手腳天衣無縫，其實麼……呵呵，即便是磨去了兵器上的標識編號，從何處出來的，經何人之手，由何人押運，到了何處所謂「遺失」或是「損毀」，其實都有痕跡的……循圖而尋之，便是無處躲藏……』
斐潛說完，微微瞄了瞄黃承彥。
『此舉甚妙也……』黃承彥捏着鬍鬚，點着頭。
龐統看了一眼斐潛，然後眼珠子轉了轉，就當做第一次看見這一份的情報一樣，也是假模假樣的稱讚了幾句。
『嗯……』黃承彥捏着資料，似乎想到了一些什麼，若有所思起來。
『關鍵便是有跡可循！』斐潛不慌不忙的說道，『若是毫無記錄，又怎麼能知曉其中變化？就像是冶煉鋼鐵，多一點，多哪裏一點？若是無記錄，便是茫然不知……』
『嗯……記錄，記錄，變化，變化啊……』黃承彥忽然一拍手，『是了，便是如此！當有記錄！方知變化！哈哈，某這就……』
黃承彥話說一半就是起身要走，卻被斐潛拉住，『岳丈大人稍安勿躁，即便是當下去了工房，工匠也是要過新年的……這一年到頭了，多少也要讓其家人團聚一下……』
黃承彥這才反應過來，重新坐下，然後手抖抖的說道：『此舉甚妙也！原此法乃秦以制器，苛責過甚，以至多有詬病，乃不得用也，如今思來，他山之石，可以攻玉，正合用於此處！高爐改之，牽扯許多，僅憑某一人蔘詳，亦是難以周全，若改爲制器……哈哈哈哈，不過就是大一些的制器罷了！妙也，甚妙也！』
流水線和嚴格件差控制，都是在秦朝的時候就出現了，根本算不上什麼黑科技，但是有一點比較有意思的就是，因爲工匠出身的人知識面不夠，然後視野也不夠寬闊，導致不能觸類旁通，以至於受限很嚴重。
然後負責記錄的書吏一般來說也不懂具體的變化，甚至不屑於知道，即便是有一些改良改進，也就是大筆一揮，頂多記下說是『某年某月某日在某地，某工匠改之』，然後就完事了，具體怎麼改，爲什麼改，改動了什麼地方，改了又有什麼效果，成本產出各有什麼變化，統統都是忽略不提……
當然，書吏這麼處理，是因爲之前的統治者對於這方面的內容也不感興趣，所以只要上交一個結果就成了，現在斐潛則不然，他需要黃承彥通過改進高爐這個事情，然後形成一整套的改良流程標準，甚至可以流傳下去的東西。
這些蘊含在文字之內的工匠精神，在前進道路上不斷嘗試，不斷失敗，不斷總結，最終成功的描述，纔會激勵着一代又一代的華夏後人，朝着越來越光明的方向前進！
而不是簡簡單單寫一下，某個人，兩個字，『改之』……