頂點小說 > 大明元輔 >第242章 年前(上)
    次日一早,劉馨“祕書處”名單中提到的人便得到了通知,知道自己“將被重用”,並需在今晚拜見高務實。一衆人等雖然不知道這重用究竟是如何一個重用法,但還是根據自身情況紛紛做了準備。

    高務實依舊去戶部當值,順便接待來訪的吏部與兵部兩位尚書。

    吏部尚書楊巍是來詢問關於明年百官俸祿預存情況的。“來年官俸預存制度”是高務實“收攏財權”之後的新舉措,不過其實類似的做法以前也不是沒有,只是高務實將其制度化和標準化了,並且將之加入了戶部的國家財政預算體系當中。

    由於這個國家財政預算體系是一個相當浩大的整體工作,因此各部衙都需要在年前與戶部聯繫協商,達成一致。

    否則的話,你要是不積極主動來找,那來年你部衙的錢不夠可就不關我戶部的事了,我戶部又沒損失,您老愛來不愛。

    話雖如此,六部、都察院以及大理寺之類的衙門真要是連辦公經費都不夠,肯定到時候也能去找皇帝申述,只不過這事一來丟臉,二來也顯得堂上官能力不夠,大家肯定是不樂意發生這一幕的。

    吏部和兵部是實學派的基本盤,來找高務實也不怎麼擔心會被卡脖子,不過這兩部今年的預算都比往年高了一些,所以還是得早些過來與高務實通通氣。

    這兩部的支出之所以會提高,吏部方面其實是被戶部和兵部給“害”了。

    先說戶部,由於戶部收權並改成了四侍郎制,正式變成“大戶部”,光是兩署十三司便多了好多官員,戶部人員整體膨脹了四成。這些官員雖然屬於戶部,但天下官員的“編制工作”責任在吏部,發俸祿也要在吏部先通過,因此楊巍反而要來向高務實說明情況。

    好在兩署十三司與原先的各省司頗有區別,最大的差別在於兩署十三司的用人貫徹了當年高拱的一個著名觀點:進士少而舉人多,舉人中有實才而不精於文章者大有人在,故當多用舉人。

    這當然是個很務實的觀點,春闈每三年纔有一次(除非開恩科),雖然中試人數並不固定,但通常一次也就三百人左右,平均來說每年能“當官”的只有一百人。

    大明如此廣大,致仕退休者、政爭失敗者、丁憂守制者、因故掛冠者……各種各樣的離崗官員都可能超過這個數,光靠那點進士能管什麼用?

    進士們真正的意義在於做大官,繼而刺激民間向學之風,而真正在基層辦事的官員在大明實際上是所謂“吏員”,他們並不在“官”這一階級。

    但問題也出在這個“吏員”上,很多地方上的吏員,其職務幾乎是世襲的,雖然這在某種程度上也讓該家族在主管項目上擁有充分的“經驗”,卻也一定會形成很多弊端。

    比如某縣的財務工作始終是某家族負責,則其縣尊不管如何換來換去,都無法深入“改革”當地弊病,而該家族卻會形成越來越強大的地方實力,隻手遮天、胡作非爲。

    所以高拱生前就一直有意改變這種情況,只可惜天不假年,他的很多改革還只是開了個頭,或者提出了“指導思想”,自己便撒手人寰了。

    高務實作爲他的衣鉢繼承者,自然要把很多改革繼續推進下去,但與後世搞改革一樣,改革總是會由淺水區進入深水區的。

    到了深水區就有深水區的講究,任何實踐都是不斷髮展的,新情況、新問題層出不窮,沒有任何改革能畢其功於一役,不可能一勞永逸。

    當前,大明的實學派改革基本上已經進入攻堅期、深水區,一些問題之所以難推進、難解決,是因爲有的屬於體制機制遺留的老問題,有的屬於前進過程中出現的新問題,有的源自思想觀念障礙,有的受到利益格局掣肘。

    改革中遇到的問題,只有靠進一步改革的辦法來解決。這種時候,最關鍵的兩點在於:一是旗幟鮮明,態度堅決;二是措施得宜,進退有度。

    具體來說,高務實在前幾天的一次實學派高層聚會中,就提到了當前實學改革之“四要”:方向要正確,措施要精準,推進要有序,步調要一致。

    方向要正確,是指實學派改革始終要記得自己的目的。改革不是爲了實學派及其官員們自身的利益,而是爲了確保大明這個國家能夠通過改革獲得好處,於國於民都要有益。既不能是損公肥私,也不能偏重某士農工商某一階層,導致國家不穩,治理失序。

    措施要精準,是指實學派官員們在具體的工作措施當中要有針對性,要能實際解決問題。這一點高務實非常看重,並認爲這是實學派與心學派的一個極大不同。

    他當時便強調說,躋身於實學派的官員,一定要具備解決問題的能力與態度,不能遇事就打太極,得過且過,把問題推給接任者。

    推進要有序,是指改革的推進要有計劃,不能盲目。改革一定要知道先做什麼後做什麼,先做的事情要能給後做的事情提供基礎。

    他舉例說,就好比現在大家都知道海關稅的重要性了,但如果沒有之前的開關,沒有京華大筆投入建設海港,沒有建立艦隊打擊海盜、逼迫沿海私商放棄走私入境爲“良商”的話,那現在一年能收的銀子,可能也就還是之前那十來萬兩,怎麼可能翻了將近三十倍?

    步調要一致,指的是實學派內部要保持團結,推行政策的時候要能齊心協力,而不是互相扯皮拖後腿。

    這一點看起來有些像高務實要樹立個人權威,但其實他的出發點還真不在這。整個派系團結起來做某件事的時候,除心學派之外的其他派系或無派系官員哪怕持不同意見,也一定不得不斟酌一番。

    甚至就算是心學派,通常也不會很樂意與實學派發生激烈的衝突,這一點在申時行當政時期是非常明顯的。當然,王錫爵回京之後,心學派的作風有日漸轉硬的趨向,不過也沒有完全變化罷了。

    言歸正傳,兩署十三司中除了兩位侍郎和各司正副主官之外,其餘具體負責辦事的官員清一色由舉人身份的候補官員充任,基本都是八九品的小官。

    這些官員人數雖多,俸祿倒不高,吏部來高務實這裏商議,本身也只能算走個過場,畢竟高務實自己設立的機構,不可能不管飯。

    兵部這邊的情況則麻煩一些,因爲相較於去年和今年,他們爲明年做出的財政預算提高了着實不少,梁夢龍親自帶着四位侍郎中的三位同來,便是讓三位侍郎分別說明——戎政侍郎不必來,因爲京營現在是生產建設兵團負責出錢出力,戶部不插手那一茬。